文本:#276 员工培训服务期协议
9 个月前 1471
合同(两方)
甲方(用人单位)出资对乙方(员工)进行培训,且要求员工在本单位服务一定期间,如果提前离职需要支付违约金(即返还一定的培训费用)。可以起到单位与员工双赢的效果。
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