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文本：#276 员工培训服务期协议
9 个月前
1471
合同(两方)
甲方（用人单位）出资对乙方（员工）进行培训，且要求员工在本单位服务一定期间，如果提前离职需要支付违约金（即返还一定的培训费用）。可以起到单位与员工双赢的效果。
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